El currículo está diseñado de tal manera que es posible completar la Especialidad en "Psicología Laboral" después de un año de estudio (dos semestres académicos), de acuerdo con el siguiente programa:

PROGRAMACIÓN

Primer año*

MÓDULO 1

Psicología Aplicada a la Organización

JUEVES

VIERNES

SÁBADO

TOTAL HORAS

Contexto organizacional en Bolivia

18:15 a 22:00

18:15 a 22:00

14:30 a 20:00

30 horas presenciales

Psicología Social de las Organizaciones

18:15 a 22:00

18:15 a 22:00

14:30 a 20:00

35 horas presenciales

Modelos de Gestión de Recursos Humanos

18:15 a 22:00

18:15 a 22:00

14:30 a 20:00

35 horas presenciales

Planeamiento Estratégico de Recursos Humanos

18:15 a 22:00

18:15 a 22:00

14:30 a 20:00

40 horas presenciales

Planeación y Dotación de Personal

18:15 a 22:00

18:15 a 22:00

14:30 a 20:00

40 horas presenciales

MÓDULO 2

Gestión de Recursos Humanos en la Organización

JUEVES

VIERNES

SÁBADO

TOTAL HORAS

Relaciones Laborales y Contractuales

18:15 a 22:00

18:15 a 22:00

14:30 a 20:00

30 horas presenciales

Retribución, Compensación y Retención de Personal

18:15 a 22:00

18:15 a 22:00

14:30 a 20:00

40 horas presenciales

Capacitación de Recursos Humanos y Desarrollo de Talentos

18:15 a 22:00

18:15 a 22:00

14:30 a 20:00

40 horas presenciales

Sistemas de Información de RRHH

18:15 a 22:00

18:15 a 22:00

14:30 a 20:00

40 horas presenciales

Seminario de Grado I (Sólo para quienes optan por el grado de Especialidad)

Tutoría individual

* El programa de la Especialidad en Psicología Laboral corresponde al primer año de la Maestría en Psicología de las Organizaciones

PRÁCTICA INSTITUCIONAL

Los estudiantes de la especiliadad deberán realizar un trabajo práctico en el contexto de una institución que los acoja. Dicho trabajo deberá hacerse a lo largo de los dos semestres de estudios, bajo la supervisión de un tutor y con el consentimiento de la institución en la que se desempeñe. Dicha práctica servirá para realizar el Trabajo de Grado como requisito de titulación.

Solicitud de información